Avocats collaborateurs, vous avez droit à un congé paternité !

Depuis 2014 déjà, le barreau de Paris a mis en place un congé paternité de 4 semaines au bénéfice des avocats collaborateurs. Ce congé qui permet au jeune père de bénéficier d’un temps complémentaire lors de la naissance de l’enfant est aussi un vecteur d’égalité au sein de la profession.

Conscients de l’importance que constitue le temps de la parentalité, le bâtonnier de Paris et la vice-bâtonnière encouragent les cabinets à faire la promotion du congé paternité et les collaborateurs à faire usage de ce droit, pour qu’il devienne une réalité et ne reste pas une simple opportunité !